Płace w firmie 2025

Dzięki wskazówkom zawartym książce Płace w firmie 2025 bezbłędnie będziesz rozliczał pracowników i współpracowników w 2025 roku. Dowiesz się także, jakich terminów musisz przestrzegać i za co odpowiada pracodawca. Sprawdź, jakie zmiany w wynagrodzeniach wprowadzono w 2024 roku i 2025 roku. Poznaj odpowiedzi na autentyczne pytania specjalistów ds. płac.

Początek 2024 rok to nie tylko nowa wysokość minimalnego wynagrodzenia za pracę. To także wiele zmian w podatkach dochodowych. Od 1 stycznia 2024 r. wchodzą w życie ponadto nowe zasady rozliczania zaliczek na podatek od wynagrodzeń w zakresie pomniejszania ich o kwotę zmniejszającą podatek. Sprawdź, jak krok po kroku wypełniać nowy formularz PIT-2.

Z książki dowiesz się także:
·      Jakie zmiany w przepisach trzeba stosować przy naliczaniu wynagrodzeń od 1 stycznia 2025 r.
·      Jakie wnioski i oświadczenia w formularzu PIT-2 pracownik może składać od 1 stycznia 2025 r.
·      Jak sporządzić informację PIT-11 za 2024 rok
·      Dlaczego pracodawcy opłaca się mieć dobrze skonstruowany regulamin pracy
·      Jak właściwie określić termin i miejsce wypłaty wynagrodzenia
·      Jakie zapisy w regulaminie wynagradzania są niekorzystne dla pracodawcy
·      Jak skorygować niepoprawne zapisy w regulaminach ZFŚS
·      Jak naliczać wynagrodzenie chorobowe i zasiłek chorobowy
·      Jak zaokrąglać kwoty świadczeń na listach płac
·      Jak odroczyć termin płatności składek ZUS
·      Dlaczego największa liczba błędów w wewnętrznych przepisach płacowych dotyczy tzw. premii uznaniowych

Dzięki przykładom liczbowym i listom płac zrozumiesz wszystkie nowe przepisy i będziesz mógł je zastosować w swojej pracy. Pamiętaj przy tym, że nowa wysokość minimalnego wynagrodzenia za pracę oznacza zmianę wszystkich wskaźników i stawek. Sporo zamieszania w rozliczeniach robią także wpłaty do PPK i zerowy PIT.

Pobierz przykładowe listy płac, które uwzględniają zmiany w rozliczaniu wynagrodzeń od 1 stycznia 2025 r. Sprawdź, jak liczyć umowy zlecenia z minimalną stawką godzinową. Przekonaj się, jak rozliczać składki ZUS i świadczenia ZUS w 2025 roku. Książka zawiera również cenne wskazówki dla przedsiębiorców dotyczące rozliczania składki zdrowotnej. Warto skorzystać także z opublikowanych w książce odpowiedzi ekspertów dotyczących różnych przypadków rozliczania wynagrodzeń.

Z książki dowiesz się:
    jak rozliczać wynagrodzenia na przełomie 2024 i 2025 roku;
    jakie zmiany w rozliczaniu wynagrodzeń wchodzą w życie od 1 stycznia 2025 r. ;
    jak rozliczać pracownika, który na przełomie roku przebywa na zwolnieniu lekarskim, jak zmienia się wysokość składek ZUS dla pracowników i przedsiębiorców;
    jak rozliczać umowy zlecenia w 2025 roku;
    jak wypełniać krok po kroku formularze ZUS, takie jak ZUS DRA i ZUS RCA.

Wprowadź właściwie zmiany w wynagrodzeniu minimalnym i świadczeniach pracowniczych w 2025 roku.