kodeks pracy

Komentarz przedstawia w sposób szczegółowy, a zarazem syntetyczny, wszystkie instytucje prawa pracy zawarte w kodeksie pracy.W opracowaniu omówiono przepisy ustawy dotyczące m.in.:- nawiązania i ustania stosunku pracy,- urlopów pracowniczych,- wynagrodzeń,- zakazu dyskryminacji,- czasu pracy,- odpowiedzialności pracowników,- bezpieczeństwa i higieny pracy.W trzecim wydaniu publ...

Wyjątkowy komentarz do każdego artykułu Kodeksu pracy przeznaczony dla praktyków, a zwłaszcza dla menedżerów oraz przedstawicieli HR, którzy w swojej codziennej pracy napotykają na wiele dylematów związanych z interpretacją i stosowaniem trudnych przepisów prawa pracy.Co wyróżnia Komentarz?Autorami są eksperci z dużym doświadczeniem, na co dzień doradzający wielu firmom, dzięki...

W jednej zwartej publikacji Czytelnik znajdzie kompleksowe informacje na temat indywidualnego i zbiorowego prawa pracy poczynając od momentu przyjęcia pracownika do pracy na ustaniu stosunku pracy kończąc.Omówiono zatem m.in. sposoby nawiązania stosunku pracy, rodzaje umów o pracę, elastyczne formy zatrudnienia, uprawnienia i obowiązki pracodawcy i pracownika, rozwiązanie stosu...

Czy pracodawca, który nie dokonywał wpłat na PFRON przez cały rok, ma obowiązek złożenia rocznej deklaracjiKto zapłaci 70% podatek od odpraw i odszkodowań od 1 stycznia 2016 r.Jakie nowe dokumenty uprawniające do zasiłków obowiązują od 1 stycznia 2016 r.W jakim terminie pracownik może wycofać wniosek o urlop wychowawczyNa ile części można podzielić urlop ojcowskiCzy przed 22 lu...

Zbiór uwzględnia zmiany, które zostały opublikowane do dnia 1 września 2016 r.

Dziesiąte wydanie komentarza uwzględnia wszystkie zmiany, które miały miejsce od czasu ostatniej edycji w 2014 r. W szczególności omówiono nowe przepisy dotyczące: umów terminowych o pracę, zwolnienia pracownika z obowiązku świadczenia pracy w okresie wypowiedzenia, ochrony rodzicielstwa, obowiązkowej formy pisemnej umowy o pracę przed dopuszczeniem pracownika do pracy, zasad d...

Ustawy, nowe przepisy wykonawcze, teksty ujednolicone, komentarz, orzecznictwo sądoweStan prawny 2016 rokKodeks zawiera przepisy Unii EuropejskiejOchrona roszczeń pracowniczych w razie niewypłacalności pracodawcySzczególne zasady rozwiązywania z pracownikami stosunku pracy z przyczyn niedotyczących pracowników

Publikacja jest kompletnym oraz bardzo praktycznym komentarzem do ustawy z 26.6.1974 r. - Kodeks pracy (t.j. Dz.U. z 2014 r. poz. 1502 ze zm.), która określa prawa i obowiązki pracowników i pracodawców.Kolejne 5 wydanie komentarza zostało zaktualizowane o najnowsze poglądy doktryny, orzecznictwo, a także zmiany legislacyjne wprowadzone m.in.: - ustawą z 19.3.2009 r. o zmianie ...

Wybitni eksperci, praktycy i specjaliści prawa pracy dzielą się swoją wiedzą, krok po kroku szczegółowo omawiając wszystkie artykuły kodeksu, począwszy od zawarcia stosunku pracy, poprzez wynagrodzenia za pracę, urlopy pracownicze, czas pracy, uprawnienia pracowników związane z rodzicielstwem, obowiązki pracodawców i pracowników, bezpieczeństwo i higienę pracy, układy zbiorowe ...

Kodeks Pracy 2016 z komentarzem.Zawiera zmiany uchwalone w czerwcu 2016W czerwcu 2016 r. zostały uchwalone zmiany w Kodeksie pracy. Dotyczą one m.in. nowych terminów zawierania umów o pracę. Dotychczas umowę o pracę trzeba potwierdzić pracownikowi w dniu podjęcia zatrudnienia - czyli do końca tego dnia. Po zmianie przepisów, pracodawca i każdy pracujący będzie musiał mieć zawar...

Niniejszy zbiór, wydany w nowej serii tłumaczeń polskich ustaw na język angielski, niemiecki i francuski, zawiera angielskie tłumaczenie Kodeksu pracy oraz Ustawy o szczególnych zasadach rozwiązywania z pracownikami stosunków pracy z przyczyn niedotyczących pracowników, zwanej w praktyce ,,ustawa o zwolnieniach grupowych". Tekst Kodeksu pracy obejmuje zmiany według stanu na sty...

Zmian w prawie pracy, które weszły w życie od 2016 r. obejmą uprawnienia rodzicielskie oraz umowy terminowe.W przypadku tych pierwszych zmiany dotyczą:- urlopu macierzyńskiego- urlopu rodzicielskiego- urlopu wychowawczego- urlopu ojcowskiego- urlopu adopcyjnego- zwolnień na opiekę nad dzieckiemOprócz tego od 22 lutego 2016 r. zatrudniający mają do wyboru trzy rodzaje umów (na o...