Kodeks pracy. Komentarz 2012. Wydanie 8 Stan prawny na 18 listopada 2011 r. z uwzględnieniem zmian Kodeksu pracy wchodzących w życie 1 stycznia 2012 r.
Ósme wydanie komentarza do Kodeksu pracy składa się z dwóch tomów, Liczba stron:
TOM I - 1168; TOM II - 960
Tom pierwszy dotyczy ustawy - Kodeks pracy. Poszczególne przepisy są
komentowane przystępnie, bez nadmiernych rozważań teoretycznych, i
ilustrowane orzecznictwem Sądu Najwyższego - także niepublikowanym,
Trybunału Konstytucyjnego oraz Trybunału Sprawiedliwości Unii
Europejskiej.
Na potrzeby praktyki zamieszczone zostały wzory podstawowych oświadczeń stron stosunku pracy oraz informacje o opodatkowaniu świadczeń pracowniczych.
W drugiej części Tomu l zamieszczono ponadto osiemnaście podstawowych aktów prawnych niezbędnych do stosowania prawa pracy.
Tom II komentarza - przygotowany w polskiej i angielskiej wersji językowej
- obejmuje najważniejsze regulacje obowiązującego w Polsce
Europejskiego prawa pracy. Są to zarówno akty ponadkodeksowe - Traktat o
funkcjonowaniu Unii Europejskiej i rozporządzenie Parlamentu
Europejskiego i Rady (UE) nr 492/2011 w sprawie swobodnego przepływu
pracowników wewnątrz Unii - jak i dyrektywy, które były wzorcem zmian w
prowadzanych w ostatnich latach w polskim prawie pracy. Zbiór przepisów
zawiera ponadto bogaty wybór orzecznictwa Europejskiego Trybunału
Sprawiedliwości.
Adresaci:
Publikacja jest adresowana przede wszystkim do praktyków prawa pracy, w
tym do sędziów, adwokatów, radców prawnych, a także do pracowników
działów personalnych stosujących te przepisy w codziennej pracy.
